Карьера, при которой работник проходит все стадии карьерного пути в пределах одной организации, в рамках одной или разных специальностей, профессий, называется ...

• неспециализированной
• специализированной
• внутриорганизационной
• межорганизационной

Другие предметы Колледж Внутриорганизационной карьере индивидуальные траектории профессиональное развитие колледж карьера образовательные программы развитие навыков профессиональные компетенции адаптация к рынку труда наставничество карьерный рост трудоустройство обучение на рабочем месте практическое обучение профессиональная переподготовка карьерные возможности Новый

Карьера, при которой работник проходит все стадии карьерного пути в пределах одной организации, в рамках одной или разных специальностей, профессий, называется внутриорганизационной.

Давайте разберем, почему именно этот термин подходит для описания данной ситуации:

• Определение внутриорганизационной карьеры: Это путь профессионального роста, который происходит в рамках одной компании. Работник может менять должности, повышаться по карьерной лестнице или переходить в разные отделы.
• Преимущества: Внутриорганизационная карьера позволяет работнику лучше узнать культуру и процессы компании, а также накапливать опыт и навыки, которые могут быть полезны в разных ролях.
• Сравнение с другими типами карьеры:
  • Специализированная карьера: Означает, что работник углубляется в одну конкретную область или профессию.
  • Неспециализированная карьера: Предполагает широкий спектр навыков и профессий, но не обязательно в рамках одной организации.
  • Межорганизационная карьера: Связана с переходом работника из одной организации в другую, что может привести к разнообразию опыта, но не обязательно подразумевает стабильность в одной компании.

Таким образом, правильный ответ на ваш вопрос - это внутриорганизационная карьера.