На собеседовании соискательнице предложили рассказать о себе. Вот что она рассказала: «Меня зовут Зайцева Екатерина, мне 35 лет. Дважды была замужем, но сейчас в разводе. От обоих мужей я ушла сама. Окончила Факультет информатики Государственного университета в Самаре. Хочу работать именно в вашей компании, так как ваша компания – лидер рынка в профессиональной области, с которой я связываю свою дальнейшую карьеру. Вакансия маркетолога сочетает в себе выгодное предложение по зарплате и дает возможность применять знание иностранных языков и ездить за границу в командировки, что является для меня очень важным. Я считаю, что хорошо подхожу для этой должности, так как имею опыт в данной сфере и обладаю такими качествами, как целеустремленность, ответственность и креативность. На предыдущем месте работы мне удалось за счет предложенных мной мер добиться повышения узнаваемости бренда, а также повысить уровень продаж». Что в рассказе о себе уместно и повышает привлекательность соискательницы? Есть ли что-то лишнее? Нужно ли что-то добавить?

Другие предметы Колледж Подготовка к собеседованию индивидуальные траектории профессиональное развитие колледж карьерный рост обучение навыки трудоустройство софт скиллы опыт работы маркетолог собеседование личные качества цель ответственность креативность Новый

При анализе рассказа соискательницы можно выделить несколько аспектов, которые делают её презентацию привлекательной, а также моменты, которые могут быть улучшены.

Уместные и привлекательные моменты:

• Личное представление: Соискательница начала с представления себя, указав имя и возраст, что создает личный контакт с собеседником.
• Образование: Упоминание о высшем образовании в области информатики демонстрирует квалификацию и профессиональную подготовку.
• Мотивация: Четкое объяснение, почему она хочет работать именно в этой компании, показывает её заинтересованность и понимание рынка.
• Соответствие вакансии: Указание на то, что вакансия сочетает в себе зарплату и возможность применения иностранных языков, говорит о её целях и ожиданиях от работы.
• Профессиональные качества: Упоминание о таких качествах, как целеустремленность, ответственность и креативность, подчеркивает её личные качества, которые важны для работодателя.
• Достижения: Приведение конкретного примера достижения на предыдущем месте работы (повышение узнаваемости бренда и уровня продаж) делает её более убедительной и показывает результативность.

Лишние моменты:

• Личная жизнь: Упоминание о разводах и причинах ухода от мужей не является уместным в контексте собеседования. Это может создать негативное впечатление и отвлечь от профессиональных качеств.

Что можно добавить:

• Конкретные навыки: Было бы полезно упомянуть конкретные навыки и инструменты, которые она использовала в предыдущей работе (например, программы для анализа данных, методы маркетинга и т.д.).
• Цели развития: Указание на краткосрочные и долгосрочные цели в профессиональном развитии может показать её амбициозность и стремление к росту.

В целом, рассказ соискательницы содержит много положительных моментов, но стоит избегать упоминания личной жизни и сосредоточиться на профессиональных достижениях и навыках. Это поможет создать более благоприятное впечатление на собеседовании.