2025-09-18 22:18:43
Неверно, что классическим методом анализа организации в процессе бизнес-психологического консультирования является …
- интервью
- исследование медицинских карт
- проективная диагностика
- эксперимент анализ
- количественных показателей
Другие предметы Колледж Методы анализа организации в бизнес-психологическом консультировании бизнес психологический консалтинг колледж методы анализа организации интервью проективная диагностика эксперимент количественные показатели Новый
2025-09-18 22:18:51
Вопрос о классических методах анализа организации в процессе бизнес-психологического консультирования требует внимательного рассмотрения. Давайте разберем предложенные варианты и определим, какой из них не является классическим методом.
- Интервью - это один из самых распространенных методов, который позволяет получить информацию о восприятии и опыте сотрудников, а также о внутренней культуре организации.
- Исследование медицинских карт - этот метод не является классическим для бизнес-психологического консультирования. Он скорее относится к медицинской сфере и не используется для анализа организационного поведения или культуры.
- Проективная диагностика - это метод, который может быть использован для выявления скрытых мотивов и установок сотрудников, и он также считается классическим в области психологии.
- Эксперимент - в некоторых случаях может применяться для проверки гипотез о поведении сотрудников, однако это менее распространенный метод в бизнес-психологии.
- Анализ количественных показателей - это важный метод, который помогает оценить эффективность работы организации на основе статистических данных.
Таким образом, исследование медицинских карт является тем методом, который не относится к классическим методам анализа организации в бизнес-психологическом консультировании. Этот метод не используется для анализа организационной структуры или культуры, а сосредоточен на медицинских аспектах.