В данной ситуации мы можем рассмотреть несколько примеров конфликтов, однако только один из них является конструктивным. Давайте разберем каждый из предложенных случаев.

• Ситуация 1: Иван обидело поведение друга, он открыто высказал ему свое недовольство и выслушал ответные доводы.
• Ситуация 2: Павел поссорился с Петром и, чтобы выразить ему свою неприязнь, тайно разрисовал его книгу.
• Ситуация 3: Участники конфликта долго обменивались бранными словами, распаляя себя, и под конец бросились в драку.

Теперь давайте проанализируем каждую из этих ситуаций с точки зрения конструктивного конфликта.

1. Ситуация 1 является примером конструктивного конфликта. Здесь Иван открыто выразил свои чувства и недовольство, что позволяет ему и его другу обсудить проблему. Открытость в общении и готовность выслушать друг друга – ключевые элементы конструктивного подхода к конфликту. Это может привести к лучшему пониманию и разрешению конфликта.
2. Ситуация 2 демонстрирует деструктивный подход. Павел, вместо того чтобы открыто обсудить свои чувства, выбирает тайные методы выражения неприязни. Это может привести к ухудшению отношений и недоверию между друзьями.
3. Ситуация 3 также является деструктивной. Обмен бранными словами и физическая агрессия не решают проблему, а лишь усугубляют конфликт. Это приводит к эмоциональному и физическому насилию, что совершенно недопустимо.

Таким образом, только первая ситуация является примером конструктивного конфликта, где происходит открытое общение и стремление к разрешению проблемы. Важно осознавать, что конструктивные конфликты могут способствовать развитию отношений, тогда как деструктивные только усугубляют ситуацию.