Рабочие места в организации могут быть классифицированы по различным критериям. Рассмотрим предложенные вами варианты:

• Стационарные рабочие места - это места, которые находятся на одном и том же месте в течение длительного времени. Примеры таких мест включают офисные столы, производственные линии и т.д.
• Сложные рабочие места - это места, требующие высокой квалификации и навыков от работника. Обычно на таких местах выполняются задачи, требующие глубоких знаний и опыта.
• Посты - это рабочие места, которые могут быть как стационарными, так и подвижными, но обычно подразумевают фиксированное место для выполнения определенной функции или задачи.
• Подвижные рабочие места - это места, которые могут изменять свое расположение или назначение. Например, работники, которые часто перемещаются по территории предприятия или работают в разных местах.

Таким образом, правильные ответы на ваш вопрос: стационарные, сложные, посты и подвижные рабочие места. Все эти категории имеют свои особенности и применяются в зависимости от специфики работы и требований к работникам.