2025-03-26 23:20:09
Согласно теории мотивации В. И. Герчикова, сотрудник с хозяйским типом мотивации … (укажите 3 варианта ответа)
- стремится брать на себя полную ответственность за дело
- требует высокой оплаты своего труда
- готов выполнять работу с максимальной отдачей без всякого контроля со стороны
- не настаивает на особой интересности работы или высокой оплате
- ищет возможности доказать, что способен выполнять работу, которая не каждому под силу
Другие предметы Колледж Теории мотивации в менеджменте менеджмент мотивация теория мотивации В. И. Герчиков хозяйский тип мотивации ответственность оплата труда работа максимальная отдача контроль интересность работы возможности выполнение работы
2025-03-26 23:20:33
Согласно теории мотивации В. И. Герчикова, сотрудник с хозяйским типом мотивации обладает определенными характеристиками. Рассмотрим три основных варианта ответа, которые описывают его поведение и мотивацию:
- Стремится брать на себя полную ответственность за дело. Это означает, что такой сотрудник не боится принимать решения и готов отвечать за результаты своей работы. Он понимает важность своей роли и стремится к достижению высоких результатов.
- Готов выполнять работу с максимальной отдачей без всякого контроля со стороны. Хозяйский тип мотивации предполагает высокую степень самоорганизации и внутренней мотивации. Сотрудник не нуждается в постоянном контроле, так как сам заинтересован в успехе своего дела.
- Ищет возможности доказать, что способен выполнять работу, которая не каждому под силу. Этот аспект подчеркивает стремление сотрудника к самосовершенствованию и преодолению сложностей. Он хочет показать свои способности и навыки, что также является важным элементом его мотивации.
Таким образом, сотрудники с хозяйским типом мотивации характеризуются высокой ответственностью, самостоятельностью в работе и стремлением к самореализации.
