2025-07-26 02:21:57
Сопоставьте главные качественные группы сотрудника с их описанием:
А. Способности
В. Мотивация
С. Свойства
D. объём знаний, профессионального опыта, набор навыков и умений
Е. совокупность личных и профессиональных интересов, возможность реализации этих интересов на предполагаемой должности
F. психологические аспекты, такие как способность к обучению, стрессоустойчивость, умение концентрироваться, адаптация к нагрузкам
Другие предметыКолледжКачественные характеристики сотрудникауправление персоналомколледжкачественные группы сотрудниковспособностимотивациясвойствапрофессиональный опытнабор навыковличные интересыпсихологические аспекты
2025-07-26 02:22:14
Давайте разберем каждую из предложенных качественных групп сотрудников и сопоставим их с соответствующими описаниями. Это поможет вам лучше понять, какие характеристики важны для успешной работы в команде и организации в целом.
- А. Способности - F. психологические аспекты, такие как способность к обучению, стрессоустойчивость, умение концентрироваться, адаптация к нагрузкам.
- В. Мотивация - E. совокупность личных и профессиональных интересов, возможность реализации этих интересов на предполагаемой должности.
- С. Свойства - F. психологические аспекты, такие как способность к обучению, стрессоустойчивость, умение концентрироваться, адаптация к нагрузкам.
- D. Объём знаний, профессионального опыта, набор навыков и умений - D. это и есть описание данной группы, так как она напрямую связана с профессиональной подготовкой сотрудника.
Теперь, чтобы подвести итог:
- А. Способности - F.
- В. Мотивация - E.
- С. Свойства - F.
- D. Объём знаний, профессионального опыта, набор навыков и умений - D.
Таким образом, сопоставление качественных групп сотрудников с их описанием позволяет лучше понять, какие факторы влияют на эффективность работы и взаимодействие в коллективе.
