Установите последовательность этапов эволюции теории трудовой стоимости в соответствии с именами экономистов, внесших тот или иной вклад в ее формирование и развитие:

1. Жан Батист Суй
2. Уильям Петти
3. Адам Смит
4. Давид Рикардо
5. Карл Маркс

Другие предметы Колледж Теория трудовой стоимости этапы эволюции теории трудовой стоимости экономисты трудовой стоимости Жан Батист Сэй Уильям Петти Адам Смит Давид Рикардо Карл Маркс вклад экономистов в теорию развитие теории трудовой стоимости Новый

Эволюция теории трудовой стоимости представляет собой важный аспект экономической науки, и несколько ключевых экономистов внесли значительный вклад в её развитие. Давайте установим последовательность этапов этой эволюции, основываясь на именах экономистов:

1. Уильям Петти (17 век) - считается одним из первых, кто начал разрабатывать идеи о стоимости труда, связывая её с производительностью труда.
2. Жан Батист Сэй (18 век) - хотя он больше известен своей теорией предложения, он также обсуждал важность труда в производстве и его роль в создании стоимости.
3. Адам Смит (1776 год) - в своей работе "Исследование о природе и причинах богатства народов" он предложил концепцию, согласно которой стоимость товара определяется трудом, затраченным на его производство.
4. Давид Рикардо (19 век) - развил идеи Смита, углубив анализ трудовой стоимости и ввел понятие сравнительных преимуществ, показывая, как труд влияет на стоимость товаров в международной торговле.
5. Карл Маркс (19 век) - завершил формирование теории трудовой стоимости, углубив её и связав с концепцией эксплуатации труда в капиталистическом обществе. Он утверждал, что стоимость товара определяется количеством труда, необходимого для его производства.

Таким образом, последовательность этапов эволюции теории трудовой стоимости выглядит следующим образом: Уильям Петти, Жан Батист Сэй, Адам Смит, Давид Рикардо, Карл Маркс.