Установите соответствие между группами и типами командных ролей:
А. «Интеллектуалы»
В.«Люди действия»
С.«Социально ориентированные»
D. аналитик-стратег, генератор идей, специалист
Е. мотиватор, завершитель-финалист, работник
F. исследователь ресурсов, душа команды, координатор

Другие предметы Колледж Типы командных ролей командная работа лидерство типы командных ролей группы ролей интеллектуалы люди действия социально ориентированные аналитик-стратег генератор идей мотиватор завершитель-финалист исследователь ресурсов душа команды координатор Новый

Давайте разберем, как установить соответствие между группами и типами командных ролей. Для этого мы можем использовать метод анализа, чтобы понять, какие роли относятся к каждой группе.

1. Группа А: «Интеллектуалы»
• Эта группа включает людей, которые склонны к анализу и разработке идей. Они могут быть:
• D. аналитик-стратег, генератор идей, специалист
2. Группа В: «Люди действия»
• Люди в этой группе ориентированы на выполнение задач и достижение результатов. К ним относятся:
• E. мотиватор, завершитель-финалист, работник
3. Группа С: «Социально ориентированные»
• Эти люди фокусируются на взаимодействии с другими и поддержании командного духа. Они могут быть:
• F. исследователь ресурсов, душа команды, координатор

Итак, итоговое соответствие выглядит следующим образом:

• А. «Интеллектуалы» - D. аналитик-стратег, генератор идей, специалист
• В. «Люди действия» - E. мотиватор, завершитель-финалист, работник
• С. «Социально ориентированные» - F. исследователь ресурсов, душа команды, координатор

Надеюсь, это объяснение поможет вам лучше понять, как распределяются роли в командах и как они соотносятся с различными группами.