Установите соответствие между типами профессиональной идентичности и их характеристиками.

1. Диффузная идентичность
2. Преждевременная идентичность
3. Достигнутая идентичность
4. субъект не находится в поиске идентичности и не усвоил ценности и нормы
5. субъект сформировал определенную совокупность личностно значимых для него убеждений, ценностей и целей
6. субъект не ищет и не задумывается о поиске идентичности, но определенные нормы и ценности уже усвоил

Другие предметы Колледж Типы профессиональной идентичности индивидуальные траектории профессиональное развитие колледж профессиональная идентичность диффузная идентичность преждевременная идентичность достигнутая идентичность характеристики идентичности личностные убеждения ценности и нормы Новый

Давайте разберемся с типами профессиональной идентичности и их характеристиками. Мы имеем три типа идентичности: диффузная, преждевременная и достигнутая. Теперь установим соответствие между ними и данными характеристиками.

1. Диффузная идентичность:

   Субъект не находится в поиске идентичности и не усвоил ценности и нормы.

2. Преждевременная идентичность:

   Субъект не ищет и не задумывается о поиске идентичности, но определенные нормы и ценности уже усвоил.

3. Достигнутая идентичность:

   Субъект сформировал определенную совокупность личностно значимых для него убеждений, ценностей и целей.

Таким образом, мы можем сделать следующее соответствие:

• Диффузная идентичность - субъект не находится в поиске идентичности и не усвоил ценности и нормы.
• Преждевременная идентичность - субъект не ищет и не задумывается о поиске идентичности, но определенные нормы и ценности уже усвоил.
• Достигнутая идентичность - субъект сформировал определенную совокупность личностно значимых для него убеждений, ценностей и целей.

Таким образом, мы установили соответствие между типами профессиональной идентичности и их характеристиками. Если у вас есть дополнительные вопросы или нужна помощь с другими темами, не стесняйтесь спрашивать!