В данном вопросе речь идет о различных типах власти, которые могут проявляться в лидерстве. Давайте разберем предложенные варианты и выясним, какой из них соответствует описанию власти, основанной на традиции и личных качествах лидера.

• Власть вознаграждения – это власть, основанная на способности лидера вознаграждать своих последователей за выполнение заданий или достижение целей. Это не совсем то, что описано в вопросе.
• Харизматическая власть – это власть, основанная на личных качествах лидера, его харизме, способности вдохновлять и привлекать людей. Это также связано с личными особенностями, что делает этот вариант подходящим.
• Власть информации – это власть, основанная на обладании важной информацией, которая может быть полезна для других. Это не относится к традициям и личным качествам.
• Традиционная власть – это власть, основанная на традициях, обычаях и устоях. Она может быть связана с наследственными правами или историческими обычаями, но не обязательно включает личные качества лидера.
• Власть примера – это власть, основанная на способности лидера служить примером для своих последователей. Хотя это также связано с личными качествами, акцент здесь больше на поведении, чем на традициях.

Сравнив все варианты, мы можем сделать вывод, что харизматическая власть наиболее точно отражает концепцию власти, основанной как на личных качествах лидера, так и на его способности влиять на людей, что может быть связано с традициями. Поэтому правильный ответ – харизматическая власть.