Это количество товаров и услуг, которые можно приобрести за номинальную заработную плату, т.е. с учётом уровня инфляции

• Номинальная заработная плата
• Реальная заработная плата
• Фонд оплаты труда
• Оплата за отработанное время

Другие предметы Университет Реальная заработная плата педагогика университет обучение педагогике профессия педагог курсы педагогики педагогическое образование специальности в педагогике магистратура по педагогике аспирантура педагогика педагогические науки педагогические дисциплины Новый

В данном вопросе мы рассматриваем различные понятия, связанные с заработной платой и её влиянием на покупательную способность. Давайте разберём каждое из них по порядку.

• Номинальная заработная плата: Это сумма денег, которую работник получает за свою трудовую деятельность, не учитывая уровень инфляции. То есть, это просто цифра, которая указана в трудовом договоре или в платёжной ведомости.
• Реальная заработная плата: Это показатель, который отражает покупательную способность заработной платы. Он учитывает уровень инфляции и показывает, сколько товаров и услуг можно приобрести на номинальную заработную плату. Реальная заработная плата рассчитывается как соотношение номинальной заработной платы и индекса цен.
• Фонд оплаты труда: Это общая сумма средств, выделяемых на оплату труда работников в организации за определённый период. Он включает в себя как номинальную, так и реальную заработную плату, а также различные надбавки и премии.
• Оплата за отработанное время: Это система расчёта заработной платы, при которой работник получает оплату за фактически отработанные часы. Это может быть как почасовая оплата, так и оклад, который делится на количество рабочих часов.

Таким образом, если мы говорим о "количестве товаров и услуг, которые можно приобрести за номинальную заработную плату, с учётом уровня инфляции", то правильным ответом будет реальная заработная плата. Она учитывает инфляцию и показывает, насколько эффективно работник может использовать свою заработную плату для покупки товаров и услуг.