При рассмотрении вопроса о том, имеет ли государственный служащий право принять подарок в ходе выполнения своих должностных обязанностей, важно учитывать несколько ключевых аспектов. Давайте разберем каждый из предложенных вами вариантов.

1. Стоимость подарка не превышает 5 тыс. руб.

   Согласно законодательству, государственные служащие могут принимать подарки, стоимость которых не превышает установленного лимита. В данном случае, если подарок стоит менее 5 тыс. руб., то такой подарок может быть принят, но при условии, что он не противоречит внутренним правилам организации.

2. Подарок вручен на официальном мероприятии.

   Если подарок вручен в рамках официального мероприятия, это может служить дополнительным основанием для его принятия. Однако необходимо удостовериться, что данный подарок не нарушает этические нормы и правила, установленные для государственных служащих.

3. Подарком является подарочная карта с денежным номиналом.

   В большинстве случаев подарочные карты, которые имеют денежный номинал, рассматриваются как денежные средства, и их принятие может быть запрещено. Таким образом, даже если карта имеет номинал менее 5 тыс. руб., она может быть квалифицирована как нарушение.

Таким образом, для принятия подарка государственным служащим необходимо учитывать:

• Стоимость подарка.
• Обстоятельства его вручения.
• Тип подарка и его соответствие установленным нормам и правилам.

В итоге, государственный служащий может принять подарок, если его стоимость не превышает 5 тыс. руб. и он был вручен в рамках официального мероприятия, но подарочная карта с денежным номиналом, скорее всего, не будет допустима для принятия.