Похожие вопросы
2025-07-24 23:14:08
К особенностям управления персоналом в организациях малого и среднего бизнеса относят... (укажите 2 варианта ответа)
- доступность владельца для общения
- медленную скорость принятия решений
- близость сотрудников к источнику власти
- способность создавать большее количество рабочих мест при меньших затратах капитала
Другие предметы Университет Управление персоналом в малом и среднем бизнесе управление персоналом отраслевые особенности университет малый бизнес средний бизнес доступность владельца скорость принятия решений близость к источнику власти создание рабочих мест затраты капитала
2025-07-24 23:14:24
Управление персоналом в организациях малого и среднего бизнеса (МСБ) имеет свои уникальные особенности, которые отличают его от управления в крупных компаниях. Рассмотрим два варианта ответа, которые наиболее точно отражают эти особенности:
- Доступность владельца для общения. В малом и среднем бизнесе владельцы зачастую активно участвуют в повседневной деятельности компании и легко доступны для сотрудников. Это создает более открытые каналы коммуникации, что способствует лучшему пониманию потребностей работников и быстрому решению возникающих вопросов.
- Способность создавать большее количество рабочих мест при меньших затратах капитала. МСБ, как правило, более гибкие в управлении своими ресурсами. Они могут быстро адаптироваться к изменениям на рынке и находить эффективные способы создания рабочих мест, часто используя менее формализованные процессы и меньшие капитальные вложения.
Таким образом, доступность владельца для общения и способность создавать рабочие места при меньших затратах капитала являются важными аспектами управления персоналом в малом и среднем бизнесе.
