2025-09-09 19:00:59
Карьера, представляющая собой продвижение к «ядру», руководству организации и выражается в получении доступа к неформальным источникам информации, в доверительных обращениях и отдельных важны поручениях руководства, в привлечении сотрудника к принятию решений, называется…
- горизонтальной
- вертикальной
- ступенчатой
- центростремительной
Другие предметы Университет Центростремительная карьера индивидуальные траектории профессиональное развитие университетская карьера карьерный рост образовательные пути личностный рост навыки и компетенции планирование карьеры профессиональные цели развитие личности обучение и практика карьерные стратегии
2025-09-09 19:01:06
Карьера, которая описывается как продвижение к «ядру» руководства организации и включает в себя доступ к неформальным источникам информации, доверительные обращения и важные поручения от руководства, а также участие в принятии решений, называется центростремительной.
Давайте подробнее рассмотрим, почему именно этот термин является правильным:
- Центростремительная карьера: Это тип карьеры, который фокусируется на углублении влияния и участия в управлении. Сотрудник, движущийся по центростремительной траектории, стремится к более тесному взаимодействию с руководством и к участию в принятии стратегических решений.
- Горизонтальная карьера: Это движение в рамках одной должности или уровня, без повышения в иерархии. Она не подразумевает доступа к руководству.
- Вертикальная карьера: Это продвижение вверх по иерархической лестнице, но не всегда подразумевает близость к руководству или доступ к неформальным источникам информации.
- Ступенчатая карьера: Это также продвижение по карьерной лестнице, но акцент больше на последовательности шагов, чем на взаимодействии с руководством.
Таким образом, центростремительная карьера наиболее точно отражает описанные вами характеристики. Она подразумевает не только рост по служебной лестнице, но и углубление влияния и доверия со стороны руководства.