На предприятии должен соблюдаться закон опережающего роста производительности труда над ростом заработной платы. Закон роста производительности труда – это всеобщий экономический закон, который выражается в сокращении затрат рабочего времени на производство продукции. Необходимость более быстрого роста производительности труда по сравнению с ростом заработной платы объясняется тем, что без опережающих темпов роста производительности нельзя обеспечить рост прибыли предприятия. На предприятии темп роста оплаты труда составляет115 % в год, темп роста производительности труда – 109 % в год. Есть ли перерасход (экономия) средств по оплате труда?
Другие предметы Университет Закон роста производительности труда и заработной платы экономика труда производительность труда рост заработной платы закон опережающего роста оплата труда перерасход средств экономия средств темпы роста затраты на оплату труда прибыль предприятия Новый
Для того чтобы понять, есть ли перерасход или экономия средств по оплате труда на предприятии, необходимо проанализировать темпы роста заработной платы и производительности труда. Давайте разберем этот вопрос по шагам.
Шаг 1: Определение темпов роста
Шаг 2: Анализ результатов
Теперь сравним темпы роста:
Шаг 3: Вывод о перерасходе или экономии
Когда темп роста заработной платы выше темпа роста производительности труда, это может привести к перерасходу средств на оплату труда. В данном случае:
Шаг 4: Заключение
Исходя из приведенных показателей, можно сделать вывод, что:
Таким образом, в данной ситуации предприятие сталкивается с проблемой перерасхода средств на оплату труда, что может негативно сказаться на его финансовых результатах.