Давайте разберем все предложенные варианты и выясним, какой из них не относится к преимуществам работы в команде.

• Ускорение осуществления принятых решений: Это действительно одно из преимуществ работы в команде. Когда несколько человек работают вместе, они могут быстрее принимать решения благодаря обмену мнениями и совместному анализу информации.
• Улучшение качества общения: Работа в команде способствует более открытому и эффективному общению между членами группы. Это также можно считать преимуществом, так как хорошее общение помогает избежать недопонимания и конфликтов.
• Повышение организационной гибкости: Команды могут быстрее адаптироваться к изменениям и новым условиям, что является важным преимуществом в динамичной рабочей среде.
• Проблемы с последующей повторной интеграцией членов группы: Этот пункт не является преимуществом, а скорее недостатком. Когда члены команды сталкиваются с трудностями в интеграции после выполнения проекта, это может негативно сказаться на общей эффективности работы и моральном состоянии команды.

Таким образом, правильный ответ на ваш вопрос – это пункт о проблемах с последующей повторной интеграцией членов группы, так как он не является преимуществом работы в команде.