Неверно, что … относится к основным направлениям кадровой логистики.

• организация входных кадровых потоков
• использование кадров
• оборудование рабочих мест
• развитие кадров

Другие предметы Университет Кадровая логистика основные направления кадровой логистики организация входных кадровых потоков использование кадров оборудование рабочих мест развитие кадров Новый

Кадровая логистика включает в себя различные аспекты управления человеческими ресурсами, направленные на оптимизацию процессов, связанных с персоналом. Рассмотрим предложенные варианты:

• Организация входных кадровых потоков - это действительно важное направление кадровой логистики, так как оно связано с привлечением и отбором новых сотрудников.
• Использование кадрового оборудования - это не является основным направлением кадровой логистики. Хотя использование технологий для управления персоналом важно, это скорее относится к автоматизации процессов, чем к самой логистике кадров.
• Развитие кадров - это также важный аспект, так как включает в себя обучение и повышение квалификации сотрудников, что является неотъемлемой частью управления персоналом.

Таким образом, неверно, что "использование кадрового оборудования" относится к основным направлениям кадровой логистики. Это скорее вспомогательный элемент, который поддерживает другие направления, но не является их основным направлением.