Похожие вопросы
2025-07-26 09:40:25
Помощник машиниста экскаватора Николаев С. В., работающий во вредных условиях труда, ушел в отпуск 22.01.2021 г., а вышел из отпуска 05.03.2021 г.
Какой вид инструктажа необходимо провести работнику по выходу из отпуска?
- целевой
- вводный
- первичный
- внеплановый
- не требуется инструктаж
Другие предметы Университет Инструктаж по охране труда безопасность жизнедеятельности БЖД гроб ОБЖ университет инструктаж работник отпуск вредные условия труда виды инструктажей
2025-07-26 09:40:31
При выходе работника из отпуска, особенно в условиях, когда он трудится во вредных условиях, необходимо провести инструктаж. В данном случае, наиболее подходящим видом инструктажа будет вводный инструктаж.
Теперь давайте разберем, почему именно вводный инструктаж:
- Изменение условий труда: За время отсутствия работника на рабочем месте могли произойти изменения в условиях труда, технологии или организации работы.
- Обновление знаний: Вводный инструктаж поможет работнику освежить свои знания о правилах безопасности, особенно если в компании были внедрены новые стандарты или процедуры.
- Актуальность информации: Инструктаж позволит работнику ознакомиться с актуальной информацией о возможных рисках и мерах предосторожности.
Таким образом, для обеспечения безопасности работника и соблюдения всех необходимых норм, вводный инструктаж является обязательным.