Принципы производительности по Г. Эмерсону

• премирование
• компетентная консультация
• справедливое отношение к персоналу
• здравый смысл
• дисциплина
• точно поставленные идеалы или цели, к достижению которых стремятся каждый руководитель и его подчиненные на всех уровнях управления.

Другие предметы Университет Принципы управления и производительности принципы производительности Г. Эмерсон менеджмент компетентная консультация справедливое отношение к персоналу здравый смысл дисциплина идеалы управления цели менеджмента эффективность управления Новый

Принципы производительности по Г. Эмерсону представляют собой важные идеи, которые помогают организациям достигать высоких результатов. Эти принципы акцентируют внимание на эффективности управления и взаимодействия с персоналом. Давайте рассмотрим основные из них:

1. Премирование компетентной консультации: Это означает, что организация должна поощрять сотрудников, которые предлагают ценные идеи и рекомендации. Важно создать атмосферу, где мнения и предложения всех работников воспринимаются всерьез.
2. Справедливое отношение к персоналу: Эмерсон подчеркивает, что справедливость в отношении сотрудников способствует повышению их мотивации и производительности. Каждый работник должен чувствовать, что его труд ценится, и что он получает то, что заслуживает.
3. Здравый смысл: Эмерсон призывает к использованию здравого смысла в управлении. Это значит, что решения должны приниматься на основе логики и практического опыта, а не только теоретических знаний.
4. Дисциплина: Эффективное управление требует строгой дисциплины. Это подразумевает соблюдение правил и стандартов, что способствует организации работы и повышению производительности.
5. Точно поставленные идеалы или цели: Эмерсон акцентирует внимание на важности четкого определения целей. Каждый руководитель и его подчиненные должны понимать, к чему они стремятся, чтобы направлять свои усилия в нужное русло.

Следуя этим принципам, организации могут значительно улучшить свою производительность и создать здоровую рабочую атмосферу, что в свою очередь способствует достижению стратегических целей.