Для того чтобы правильно расставить названия подходов к управлению организациями в хронологической последовательности их появления, необходимо понять, как развивались эти концепции в управлении. Давайте рассмотрим каждый из подходов:
- Бюджетирование - Этот подход начал развиваться в начале 20 века и стал основой для финансового планирования в организациях. Бюджетирование позволяет управлять ресурсами и контролировать расходы.
- Долгосрочное планирование - Этот подход возник позже, в середине 20 века, когда организации начали осознавать необходимость планирования на более длительный срок, чем просто год. Долгосрочное планирование позволяет учитывать изменения в внешней среде и адаптироваться к ним.
- Стратегическое планирование - Появилось в 1960-х годах и стало важной частью управления. Этот подход включает в себя анализ внешней среды, определение целей и разработку стратегий для их достижения.
- Стратегический менеджмент - Этот подход формировался в 1980-х годах и представляет собой более комплексный процесс, который включает в себя не только планирование, но и реализацию стратегий, а также мониторинг и оценку их эффективности.
Таким образом, хронологическая последовательность подходов к управлению организациями будет следующей:
- Бюджетирование
- Долгосрочное планирование
- Стратегическое планирование
- Стратегический менеджмент