В соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях», статья 13 действительно определяет порядок исчисления страхового стажа. Давайте разберем, что это значит и какие варианты существуют.

Шаги для понимания исчисления страхового стажа:

1. Понимание понятий:
   • Календарный стаж: это общее количество времени, в течение которого гражданин работал и делал взносы в пенсионный фонд.
   • Льготный стаж: это стаж, который может быть установлен по особым условиям, например, для определенных категорий работников (вредные профессии, работа в труднодоступных регионах и т.д.).
2. Выбор порядка исчисления:
   • Лицо, обращающееся за установлением страховой пенсии, может выбрать, какой из способов исчисления стажа ему более выгоден.
   • Если лицо выберет льготный порядок, то ему необходимо будет предоставить документы, подтверждающие право на льготы.
   • Если выбор будет сделан в пользу календарного порядка, то стаж будет исчисляться на основании общего времени работы и уплаты взносов.
3. Применение выбранного порядка:
   • После выбора порядка, пенсионный фонд будет рассчитывать пенсию в соответствии с предоставленными данными.
   • Важно помнить, что выбор льготного стажа может повлиять на размер будущей пенсии, поэтому стоит внимательно изучить оба варианта.

Таким образом, согласно статье 13, исчисление страхового стажа производится в календарном или льготном порядке, по выбору лица, обратившегося за установлением страховой пенсии. Это дает возможность каждому гражданину выбрать наиболее подходящий для него вариант, в зависимости от его трудовой деятельности и обстоятельств.