Способ поведения в конфликтной ситуации, при котором быстро находится нужное решение, в основном устраивающее обе стороны, но за счет некоторых уступок, - это ...
Другие предметы Университет Стратегии разрешения конфликтов разрешение конфликтов государственное управление муниципальное управление конфликтные ситуации эффективные решения уступки в конфликте поведение в конфликте управление конфликтами дипломная работа университетская программа
Способ поведения в конфликтной ситуации, который вы описываете, называется компромисс. Этот подход предполагает, что обе стороны готовы пойти на определенные уступки для достижения взаимовыгодного решения. Давайте рассмотрим шаги, которые помогут вам эффективно использовать компромисс в конфликтной ситуации.
Используя компромисс, важно помнить, что каждая сторона должна чувствовать себя услышанной и учтенной. Это создаст основу для дальнейшего сотрудничества и уменьшит вероятность повторения конфликта в будущем.