Похожие вопросы
2025-09-14 17:59:04
Типичными должностями руководителей высшего звена являются: …
- начальник цеха завода, директор департамента развития персонала, директора магазина (входящего в торговую сеть)
- начальник отдела эксплуатации оборудования, старший продавец-консультант, заведующий сектором супермаркета
- секретарь-делопроизводитель, кассир банка, финансовый аналитик
- председатель совета директоров компании, президент компании, генеральный директор
Другие предметы Университет Структура управления в организации руководители высшего звена должности менеджмента директор департамента начальник цеха финансовый аналитик президент компании Генеральный директор старший продавец заведующий сектором секретарь-делопроизводитель кассир банка управление персоналом стратегический менеджмент общие менеджеры торговая сеть
2025-09-14 17:59:15
В управлении организациями различают несколько уровней руководства, и должности руководителей высшего звена занимают особое место в этой иерархии. Давайте рассмотрим, какие из перечисленных вами должностей относятся к этому уровню, а какие нет.
Типичные должности руководителей высшего звена:
- Председатель совета директоров компании
- Президент компании
- Генеральный директор
Эти должности связаны с стратегическим управлением и принятием ключевых решений, которые определяют направление развития компании. Теперь давайте разберемся, какие должности не относятся к руководителям высшего звена:
Должности, не относящиеся к руководителям высшего звена:
- Начальник цеха завода
- Директор департамента развития персонала
- Директор магазина (входящего в торговую сеть)
- Начальник отдела эксплуатации оборудования
- Старший продавец-консультант
- Заведующий сектором супермаркета
- Секретарь-делопроизводитель
- Кассир банка
- Финансовый аналитик
Эти позиции, хотя и могут быть важными для функционирования организации, обычно относятся к среднему или низшему уровню управления. Они часто сосредоточены на операционных задачах, а не на стратегическом управлении.
Таким образом, для того чтобы определить, к какому уровню относится та или иная должность, необходимо учитывать, какие функции и ответственности она включает. Руководители высшего звена занимаются стратегическим планированием и принимают важные решения, в то время как руководители среднего и низшего звена сосредоточены на управлении повседневной деятельностью.