Трудовая книжка состоит из ...

• трех разделов: титул, сведения о работе, сведения о поощрениях
• четырех разделов: титул, сведения о работе, сведения о поощрениях, сведения о дисциплинарных взысканиях
• одного раздела: сведения о работе
• двух разделов: титул и сведения о работе

Другие предметы Университет Трудовая книжка современное кадровое делопроизводство университет управление персоналом трудовая документация кадровый учет электронное делопроизводство трудовые отношения кадровые технологии автоматизация кадрового учета трудовые книжки нормативно-правовая база кадровые процессы кадровая политика обучение кадровиков оптимизация кадрового делопроизводства Новый

Трудовая книжка является важным документом, который фиксирует трудовую деятельность работника. Она состоит из четырех разделов, которые включают:

• Титул - это первая страница, где указаны основные данные о работнике, такие как ФИО, дата рождения, СНИЛС и другие личные данные.
• Сведения о работе - этот раздел содержит информацию о местах работы, должностях, периодах трудовой деятельности и основаниях для увольнения.
• Сведения о поощрениях - здесь фиксируются все виды поощрений, которые работник получал за свою работу, такие как грамоты, благодарности и премии.
• Сведения о дисциплинарных взысканиях - в этом разделе указываются все дисциплинарные взыскания, которые были наложены на работника, такие как замечания, выговоры и другие меры.

Таким образом, правильный ответ на ваш вопрос: трудовая книжка состоит из четырех разделов.