Чтобы правильно упорядочить периоды изменения работоспособности человека в течение рабочего дня, давайте сначала рассмотрим каждый из этих периодов:

• Период врабатывания: Это начальная фаза рабочего дня, когда человек только начинает свою деятельность. В этот период работоспособность обычно низкая, так как требуется время для активации всех необходимых процессов.
• Период устойчивого сохранения работоспособности: После того как человек "вошел" в работу, его работоспособность стабилизируется и достигает максимального уровня. Этот период характеризуется высокой продуктивностью и эффективностью.
• Период снижения работоспособности: Со временем, особенно если работа требует значительных усилий, происходит утомление, что приводит к снижению работоспособности. Этот период может наступить после длительной работы без перерывов.

Теперь, учитывая описания, мы можем упорядочить эти периоды следующим образом:

1. Период врабатывания
2. Период устойчивого сохранения работоспособности
3. Период снижения работоспособности в результате утомления

Таким образом, правильный порядок изменения работоспособности человека в течение рабочего дня будет: сначала идет период врабатывания, затем – период устойчивого сохранения работоспособности, и, наконец, период снижения работоспособности.