Коррупционное нарушение со стороны государственного гражданского служащего можно определить как действие, которое противоречит законам и нормам, регулирующим деятельность государственных служащих, и направлено на получение личной выгоды за счет использования служебного положения.

Рассмотрим предложенные варианты:

• Использование служебных полномочий в личных целях: Этот вариант является примером коррупционного нарушения, так как служебные полномочия должны использоваться исключительно для выполнения обязанностей, а не для личной выгоды.
• Получение подарка, связанного с профессиональной деятельностью: Это также может быть коррупционным нарушением, особенно если подарок может повлиять на объективность и беспристрастность служащего в его профессиональной деятельности.
• Нарушение правил внутреннего трудового распорядка: Хотя это может быть дисциплинарным нарушением, оно не всегда квалифицируется как коррупция, если не связано с личной выгодой.
• Получение доходов от преподавательской деятельности: Этот вариант может быть допустимым, если такая деятельность согласована с работодателем и не противоречит законодательству. Однако, если доходы получаются за счет использования служебного положения, это может быть коррупционным нарушением.

Таким образом, наиболее очевидные коррупционные нарушения в данном контексте - это использование служебных полномочий в личных целях и получение подарка, связанного с профессиональной деятельностью. Эти действия подрывают доверие к государственным служащим и могут привести к негативным последствиям для общества.