Похожие вопросы
2025-07-17 09:19:19
Модель принятия решений руководителем Врума-Йеттона относится к… в теории лидерства
- подходу с позиции личных качеств
- ситуационному подходу
- подходу с позиции власти и влияния
Другие предметы Колледж Теория лидерства управление проектами колледж модель принятия решений Врума-Йеттон теория лидерства личные качества ситуационный подход власть и влияние
2025-07-17 09:20:11
Модель принятия решений Врума-Йеттона относится к ситуационному подходу. Давайте разберем, почему именно так.
Ситуационный подход в лидерстве основывается на том, что эффективность стиля руководства зависит от конкретной ситуации, в которой находится команда или организация. Модель Врума-Йеттона предлагает систематический подход к принятию решений, который учитывает различные факторы, влияющие на ситуацию.
Вот основные шаги, которые помогают понять, как работает модель Врума-Йеттона:
- Определение проблемы: Руководитель должен четко понимать, какая проблема требует решения. Это первый и самый важный шаг.
- Оценка ситуации: Необходимо проанализировать контекст, в котором принимается решение. Это включает в себя оценку времени, ресурсов и уровня вовлеченности команды.
- Выбор подхода к принятию решения: Модель предлагает несколько методов, от авторитарного до коллективного, в зависимости от ситуации и необходимости вовлечения команды.
- Применение метода: Руководитель выбирает наиболее подходящий метод принятия решения и применяет его, учитывая особенности ситуации.
- Оценка результатов: После принятия решения важно оценить его последствия и, при необходимости, внести коррективы.
Таким образом, модель Врума-Йеттона подчеркивает, что нет универсального подхода к принятию решений, и успешный руководитель должен уметь адаптировать свой стиль в зависимости от конкретных обстоятельств.