Похожие вопросы
2025-07-29 05:15:11
Обязательность создания системы управления охраной труда (СУОТ) в организации Трудовой кодекс РФ закрепляет …
- только за индивидуальными предпринимателями
- только за работодателями организаций с частной формой собственности
- только за работодателями организации с государственной формой собственности
- за работодателями организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности
Другие предметы Колледж Система управления охраной труда (СУОТ) безопасность труда охрана труда система управления охраной труда СУОТ Трудовой кодекс РФ обязательность СУОТ работодатели организация охраны труда индивидуальные предприниматели государственная форма собственности частная форма собственности организационно-правовые формы
2025-07-29 05:15:30
Обязательность создания системы управления охраной труда (СУОТ) в организации регулируется Трудовым кодексом Российской Федерации. Важно понимать, что требования по созданию СУОТ касаются не только определенных категорий работодателей, но всех без исключения.
Согласно Трудовому кодексу РФ, создание СУОТ обязательно для:
- работодателей организаций независимо от их организационно-правовых форм;
- работодателей организаций независимо от форм собственности.
Таким образом, работодатели, как частные, так и государственные, должны обеспечивать создание и функционирование системы управления охраной труда. Это необходимо для обеспечения безопасных и здоровых условий труда для всех работников.
Зачем нужна СУОТ?
- Система управления охраной труда помогает минимизировать риски возникновения несчастных случаев на производстве.
- Обеспечивает соответствие законодательству в области охраны труда.
- Способствует повышению уровня культуры безопасности на рабочем месте.
Таким образом, правильный ответ на ваш вопрос: за работодателями организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности.