Соотнесите цель планирования карьеры гражданских служащих, ее ключевую задачу и принцип реализации:
A. цель планирования карьеры
В. задача планирования карьеры
С. принцип планирования карьеры
D. достижение взаимосвязи целей государственного органа и гражданского служащего
Е. содействие профессиональному развитию и должностному росту гражданских служащих
F. участие в разработке планов карьерного роста тех, кто непосредственно будет их реализовывать
Другие предметыКолледжПланирование карьеры гражданских служащихуправление персоналомпланирование карьерыгражданская службацели планированиязадачи планированияпринципы реализациипрофессиональное развитиедолжностной росткарьерный ростгосударственные органы
Давайте разберем каждую из предложенных целей, задач и принципов планирования карьеры гражданских служащих. Мы постараемся соотнести их между собой, чтобы лучше понять, как они взаимосвязаны.
Таким образом, мы можем установить следующие соответствия:
Эти связи показывают, как важно для гражданских служащих понимать и реализовывать свои карьерные планы в контексте целей и задач, стоящих перед государственными органами, а также учитывать участие самих служащих в процессе планирования их карьеры.