Давайте установим соответствие между формами мотивации и их содержанием. Мы рассмотрим каждую форму мотивации и определим, какое содержание ей соответствует.

1. A. Стимулирование свободным временем
   • Это соответствует D. предоставление за активную и творческую работу дополнительных выходных и увеличение отпуска. Здесь речь идет о том, что работник получает больше свободного времени в качестве мотивации за свои достижения.
2. B. Стипендиальные программы
   • Это соответствует E. покрытие (полное или частичное) образовательных расходов. Стипендиальные программы направлены на поддержку образования работников, что связано с покрытием расходов на обучение.
3. C. Программы жилищного строительства
   • Это соответствует F. строительство квартир для работников или долевое участие в нем. Программы жилищного строительства предполагают создание условий для улучшения жилищных условий работников.
4. D. предоставление за активную и творческую работу дополнительных выходных и увеличение отпуска
   • Как уже упоминалось, это соответствует A. Стимулирование свободным временем.
5. E. покрытие (полное или частичное) образовательных расходов
   • Как уже упоминалось, это соответствует B. Стипендиальные программы.
6. F. строительство квартир для работников или долевое участие в нем
   • Как уже упоминалось, это соответствует C. Программы жилищного строительства.

Таким образом, мы можем установить следующее соответствие:

• A - D
• B - E
• C - F

Это поможет вам лучше понять, как различные формы мотивации могут быть связаны с конкретными мерами, направленными на повышение удовлетворенности и эффективности работников.