Давайте разберем каждый из подходов к построению карьеры и сопоставим их с соответствующими характеристиками. Для этого мы проанализируем, что означает каждый из подходов и какие у них есть отличительные черты.
- Иллюзионист:
- Характеристика: низкая самооценка, высокий уровень притязаний, внешний локус контроля.
- Объяснение: Этот тип людей часто не верит в свои силы и способности, но при этом ставит перед собой высокие цели, полагаясь на внешние обстоятельства и удачу.
- Узурпатор:
- Характеристика: высокая самооценка, высокий уровень притязаний, внешний локус контроля.
- Объяснение: Узурпаторы уверены в своих силах и имеют высокие амбиции. Они также склонны полагаться на внешние факторы для достижения своих целей, что может привести к конфликтам с окружающими.
- Муравей:
- Характеристика: низкая самооценка, высокий уровень притязаний, внутренний локус контроля.
- Объяснение: Муравьи имеют высокие цели и планируют свои действия, но при этом испытывают неуверенность в себе. Они верят, что сами могут влиять на свои достижения.
- Коллекционер:
- Характеристика: низкая самооценка, низкий уровень притязаний, внутренний локус контроля.
- Объяснение: Коллекционеры часто не ставят перед собой высоких целей и имеют низкую самооценку, но при этом они понимают, что могут контролировать свои действия и достижения.
Теперь, когда мы разобрали каждый из подходов, соответствие будет следующим:
- Иллюзионист - низкая самооценка, высокий уровень притязаний, внешний локус контроля.
- Узурпатор - высокая самооценка, высокий уровень притязаний, внешний локус контроля.
- Муравей - низкая самооценка, высокий уровень притязаний, внутренний локус контроля.
- Коллекционер - низкая самооценка, низкий уровень притязаний, внутренний локус контроля.
Таким образом, мы установили соответствие подходов к построению карьеры с их характеристиками. Если у вас есть дополнительные вопросы или нужна помощь в понимании этих концепций, не стесняйтесь спрашивать!