Неверно, что среди форм разделения труда выделяют …

• функциональное
• профессиональное
• технологическое
• экономическое
• квалификационное

Другие предметы Университет Разделение труда экономика финансы университет разделение труда формы разделения труда функциональное разделение профессиональное разделение технологическое разделение экономическое разделение квалификационное разделение Новый

Давайте разберем предложенные варианты форм разделения труда и определим, какой из них неверен.

• Функциональное разделение труда - это форма, при которой работа делится по функциям. Например, в производственном процессе могут быть выделены функции: проектирование, производство, сбыт и обслуживание.
• Профессиональное разделение труда - это разделение труда по профессиям. В этом случае работники выполняют разные виды деятельности, основываясь на своих профессиональных навыках и квалификации.
• Технологическое разделение труда - это форма, при которой работа разделяется на основе технологического процесса. Например, в производстве могут быть выделены этапы: подготовка материалов, сборка, упаковка и т.д.
• Экономическое разделение труда - этот термин не является общепринятым в контексте форм разделения труда. Экономика рассматривает разделение труда как способ повышения производительности и эффективности, но не выделяет его как отдельную форму.
• Квалификационное разделение труда - это форма, при которой труд делится в зависимости от уровня квалификации работников. Например, высококвалифицированные специалисты занимаются сложными задачами, в то время как менее квалифицированные работники выполняют более простые операции.

Таким образом, среди представленных вариантов неверным является экономическое разделение труда, так как это не является одной из форм разделения труда.