Установите соответствие между этапами консалтинговой работы и их характеристиками:
A. Этап диагностики
B. Этап разработки решений
C. Этап внедрения рекомендаций
D. сбор данных и формирование комплексной картины жизнедеятельности предприятия с целью дальнейшей характеристики финансово-экономического, организационно-технического состояния, и социально- психологического взаимодействия в коллективе компании
E. обоснование рекомендаций по инновациям
F. эффективная реализация утвержденных руководством организации-клиента рекомендаций консультанта
Другие предметы Университет Этапы консалтинговой работы бизнес психологический консалтинг этапы консалтинговой работы диагностика в консалтинге внедрение рекомендаций разработка решений характеристики этапов консалтинга консалтинг для бизнеса финансово-экономическое состояние социально-психологическое взаимодействие инновации в бизнесе
Для того чтобы установить соответствие между этапами консалтинговой работы и их характеристиками, давайте рассмотрим каждый этап и его описание.
На данном этапе происходит сбор данных и формирование комплексной картины жизнедеятельности предприятия с целью дальнейшей характеристики финансово-экономического, организационно-технического состояния и социально-психологического взаимодействия в коллективе компании. Соответствующая характеристика: D.
Этот этап включает в себя обоснование рекомендаций по инновациям, что позволяет предложить конкретные решения для улучшения ситуации в компании. Соответствующая характеристика: E.
На этом этапе происходит эффективная реализация утвержденных руководством организации-клиента рекомендаций консультанта, что обеспечивает практическое применение предложенных решений. Соответствующая характеристика: F.
Таким образом, соответствие между этапами консалтинговой работы и их характеристиками выглядит следующим образом: