Похожие вопросы
2025-09-14 17:59:34
Фундаментальные принципы, призванные объединить усилия сотрудников компании на воплощении миссии, называются …
- стейкхолдерами
- стратегическими целями
- ценностями организации
- стратегическими решениями
Другие предметы Колледж Ценности организации фундаментальные принципы объединение усилий миссия компании стейкхолдеры стратегические цели ценности организации стратегические решения
2025-09-14 17:59:42
В данном вопросе речь идет о том, какие принципы помогают объединить усилия сотрудников компании для достижения её миссии. Правильный ответ здесь – ценностями организации.
Давайте разберем, почему именно ценности организации являются правильным ответом:
- Ценности организации – это основные убеждения и принципы, которые определяют поведение и культуру компании. Они служат основой для принятия решений и помогают сотрудникам понимать, как они должны работать и взаимодействовать друг с другом.
- Ценности формируют корпоративную культуру, которая влияет на мотивацию сотрудников и их вовлеченность в работу. Когда сотрудники разделяют общие ценности, они более склонны работать вместе для достижения общих целей.
- Стратегические цели и стратегические решения – это более узкие понятия, которые связаны с конкретными направлениями и планами компании, но они не всегда охватывают все аспекты, касающиеся объединения сотрудников.
- Стейкхолдеры – это все заинтересованные стороны, которые могут влиять на или быть затронуты деятельностью компании. Хотя их интересы важны, они не являются принципом, который объединяет сотрудников.
Таким образом, ценности организации – это то, что действительно объединяет сотрудников вокруг миссии компании, создавая единую команду, работающую на общий результат.