Внешняя среда организации включает в себя те факторы, которые находятся вне ее контроля, но оказывают значительное влияние на ее деятельность. Давайте разберем, какие из перечисленных факторов относятся к внешней среде.
- Цели, структура организации, технологии, люди и задачи: Эти элементы относятся к внутренней среде организации. Они определяют, как организация функционирует и какие цели она преследует. Внешняя среда, наоборот, включает те факторы, которые находятся за пределами непосредственного контроля компании.
- Профсоюзные организации: Профсоюзы могут оказывать влияние на организацию, особенно в вопросах трудовых отношений и условий труда. Они представляют интересы работников и могут вести переговоры с руководством. Таким образом, они являются частью внешней среды, поскольку организация должна учитывать их требования и влияние.
- Государственные органы власти: Эти органы устанавливают законодательные и нормативные акты, которые регулируют деятельность организаций. Они могут влиять на налогообложение, трудовое законодательство, экологические нормы и другие аспекты. Поэтому государственные органы власти также относятся к внешней среде.
Таким образом, к основным факторам внешней среды организации следует отнести:
- Профсоюзные организации
- Государственные органы власти
Эти факторы требуют от организации адаптации и учета их влияния в процессе принятия решений.