Похожие вопросы
2025-09-16 02:23:36
Какая статья Трудового кодекса РФ регулирует процесс расторжения (прекращения) трудового договора?
- статья 92
- статья 65
- не регулируется
- статья 77
Другие предметы Колледж Трудовой договор организация кадрового делопроизводства колледж трудовой кодекс расторжение трудового договора статья 77 статья 65 статья 92 прекращение трудового договора Новый
2025-09-16 02:23:48
Вопрос о расторжении (прекращении) трудового договора в Российской Федерации регулируется статьей 77 Трудового кодекса РФ.
Давайте разберем, почему именно эта статья:
- Статья 77 Трудового кодекса определяет основные основания для прекращения трудового договора.
- В ней перечислены как инициируемые работником, так и работодателем основания для расторжения трудового договора.
- Также в статье указаны случаи, когда трудовой договор может быть прекращен по соглашению сторон, по истечении срока действия договора, в связи с изменениями в организации труда и другие важные моменты.
Другие статьи:
- Статья 65 касается трудового договора, но не охватывает процесс его расторжения.
- Статья 92 регулирует особенности прекращения трудового договора в определенных случаях, но не является основной.
Таким образом, правильный ответ на ваш вопрос – это статья 77 Трудового кодекса РФ.