Срок, установленный для расторжения трудового договора по инициативе работника ...

• 1 неделя
• 10 дней
• 2 недели
• 1 месяц

Другие предметы Колледж Трудовое право срок расторжения трудового договора трудовой договор работника инициатива работника правоведение колледж трудовые отношения права работника колледж правоведение Новый

Для ответа на ваш вопрос, давайте разберем ситуацию, связанную с расторжением трудового договора по инициативе работника. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, работник имеет право расторгнуть трудовой договор, уведомив работодателя о своем намерении.

Согласно статье 80 Трудового кодекса:

• Работник должен уведомить работодателя о расторжении трудового договора за 2 недели.

Это означает, что работник обязан заранее предупредить работодателя о своем намерении уволиться. Срок уведомления составляет 2 недели, что дает работодателю возможность подготовиться к уходу работника и, возможно, найти ему замену.

Таким образом, правильный ответ на ваш вопрос - 2 недели.