gif
Портал edu4cash: Что это и как работает?.
gif
Как быстро получить ответ от ИИ.
gif
Как задонатить в Roblox в России в 2024 году.
gif
Обновления на edu4cash – новые награды, улучшенная модерация и эксклюзивные возможности для VIP!.
  • Задать вопрос
  • Назад
  • Главная страница
  • Вопросы
  • Предметы
    • Русский язык
    • Литература
    • Математика
    • Алгебра
    • Геометрия
    • Вероятность и статистика
    • Информатика
    • Окружающий мир
    • География
    • Биология
    • Физика
    • Химия
    • Обществознание
    • История
    • Английский язык
    • Астрономия
    • Физкультура и спорт
    • Психология
    • ОБЖ
    • Немецкий язык
    • Французский язык
    • Право
    • Экономика
    • Другие предметы
    • Музыка
  • Темы
  • Банк
  • Магазин
  • Задания
  • Блог
  • Топ пользователей
  • Контакты
  • VIP статус
  • Пригласи друга
  • Донат
  1. edu4cash
  2. Вопросы
  3. Другие предметы
  4. Колледж
  5. Успешная реализация сложных долговременных проектов маловероятна в рамках … организационной структурыпроектнойматричнойфункциональной
Задать вопрос
Похожие вопросы
  • К недостаткам функциональной организационной структуры можно отнести … (укажите 2 варианта ответа)уменьшение дублирования усилийстимулирование функциональной изолированностистимулирование деловой и профессиональной специализации;повышение количества...
  • В рамках функциональных организационных структур используются следующие методы сглаживания при помощи …арбитров и командпосредников и командкоманд и руководителя проекта
  • Обычное название руководителя проекта в слабой матричной организационной структуре – … проекта
  • Недостатками функциональных организационных структур являются:установление функциональной технологичности, которая не способствует разрешению комплексных, междисциплинарных проблемдвойное подчинение персонала проектазависимость руководителя проекта о...
  • К характеристике механистических организационных структур можно отнести …работники реагируют на материальные поощренияцели размыты и динамично меняютсябольшое количество подробных правил и процедур
nrenner

2025-07-17 10:31:27

Успешная реализация сложных долговременных проектов маловероятна в рамках … организационной структуры

  • проектной
  • матричной
  • функциональной

Другие предметыКолледжОрганизационные структуры в управлении проектамиуправление проектамиорганизационная структурапроектная структураматричная структурафункциональная структурареализация проектовколледж управление проектами


Born

2025-07-17 10:32:00

Успешная реализация сложных долговременных проектов маловероятна в рамках функциональной организационной структуры. Давайте разберем, почему это так, и как различные организационные структуры влияют на управление проектами.

Организационные структуры можно классифицировать на несколько типов, и каждый из них имеет свои особенности:

  • Функциональная структура: В этой структуре организация делится на различные функциональные отделы (например, маркетинг, финансы, производство). Каждый отдел управляется своим руководителем, и сотрудники работают в рамках своих функций. Это может привести к проблемам в управлении проектами, так как сотрудники могут быть менее заинтересованы в успехе проекта, если он не является частью их основной работы.
  • Проектная структура: В этой структуре создаются отдельные команды, которые полностью сосредоточены на выполнении конкретного проекта. Все ресурсы и внимание направлены на проект, что увеличивает шансы на его успешную реализацию. Однако, такая структура может быть менее эффективной для выполнения рутинных задач.
  • Матрица: В матричной структуре сотрудники могут работать одновременно над несколькими проектами и под несколькими руководителями. Это позволяет более гибко распределять ресурсы, но может привести к конфликтам в управлении и неясности в ролях.

Теперь, возвращаясь к вопросу, функциональная структура часто не подходит для сложных долговременных проектов по следующим причинам:

  1. Ограниченная гибкость: В функциональной структуре сложно быстро адаптироваться к изменениям, необходимым для успешного выполнения проекта.
  2. Недостаток координации: Разные отделы могут не общаться между собой должным образом, что приводит к недопониманию и задержкам.
  3. Ограниченная вовлеченность: Сотрудники могут быть менее мотивированы работать над проектом, который не является частью их основной ответственности.

Таким образом, для успешной реализации сложных долговременных проектов лучше использовать проектную или матричную организационную структуру, которые позволяют более эффективно управлять ресурсами и обеспечивать лучшее взаимодействие между участниками проекта.


  • Политика в отношении обработки персональных данных
  • Правила использования сервиса edu4cash
  • Правила использования файлов cookie (куки)

Все права сохранены.
Все названия продуктов, компаний и марок, логотипы и товарные знаки являются собственностью соответствующих владельцев.

Copyright 2024 © edu4cash

Получите 500 балов за регистрацию!
Регистрация через ВКонтакте Регистрация через Google

...
Загрузка...
Войти через ВКонтакте Войти через Google Войти через Telegram
Жалоба

Для отправки жалобы необходимо авторизоваться под своим логином, или отправьте жалобу в свободной форме на e-mail abuse@edu4cash.ru

  • Карма
  • Ответов
  • Вопросов
  • Баллов