Похожие вопросы
2025-08-26 22:14:19
Какие обстоятельства можно классифицировать как несчастный случай? (несколько вариантов ответа)
- если НС произошел на территории работодателя во время ведения работником рабочего процесса
- если НС произошел во время регламентированного отдыха/перерывов
- если НС произошел по пути на работу
- если НС произошел во время выполнения подготовительных работ или действий по окончании рабочей смены (например, остановка и промывка оборудования)
- дорожно-транспортные происшествия, которые случились во время передвижения работника по поручению работодателя (например, специалист по снабжению выехал к поставщику с целью заключения договора на поставку необходимого сырья, соответственно, по рабочим целям, и во время поездки получил травму в результате ДТП)
- травмы, произошедшие во время командировки (как в пути следования, так и на территории «принимающей» стороны командировки)
- если НС произошел во время выполнения работ по поручению работодателя в выходные и праздничные дни
Другие предметы Университет Несчастные случаи на производстве несчастный случай на работе классификация несчастных случаев охрана труда обстоятельства несчастного случая травмы на рабочем месте дорожно-транспортные происшествия на работе командировка и травмы перерывы на работе подготовительные работы и травмы ответственность работодателя
2025-08-26 22:14:26
Несчастный случай (НС) — это событие, которое приводит к травме или иному вреду здоровью работника. Важно понимать, что такие случаи могут происходить в различных обстоятельствах. Рассмотрим несколько вариантов, которые можно классифицировать как несчастный случай:
- НС на территории работодателя во время рабочего процесса: Это случаи, когда работник получает травму непосредственно во время выполнения своих трудовых обязанностей на рабочем месте.
- НС во время регламентированного отдыха или перерывов: Если работник травмируется во время обеденного перерыва или другого предусмотренного отдыха, это также может быть квалифицировано как несчастный случай.
- НС по пути на работу: Если работник получает травму во время пути на работу или с работы, это может быть признано несчастным случаем, если он соблюдает правила дорожного движения и не нарушает порядок передвижения.
- НС во время подготовительных работ или действий по окончании смены: Травмы, полученные во время остановки и промывки оборудования или других подготовительных действий, также могут быть классифицированы как несчастные случаи.
- Дорожно-транспортные происшествия по поручению работодателя: Если работник получает травму в результате ДТП, когда он выполняет служебные обязанности (например, выезд к поставщику), это считается несчастным случаем.
- Травмы во время командировки: Если работник получает травму как в пути следования, так и на территории «принимающей» стороны во время командировки, это также может быть квалифицировано как несчастный случай.
- НС в выходные и праздничные дни: Если работник выполняет работу по поручению работодателя в выходные или праздничные дни и получает травму, это также может быть признано несчастным случаем.
Каждый из этих случаев требует тщательного расследования и документирования, чтобы установить причины и обстоятельства несчастного случая, а также определить ответственность сторон.