Похожие вопросы
2025-08-29 02:47:32
Установите соответствие между компонентами трансформационного лидерства и их описанием:
- Интеллектуальная стимуляция
- Индивидуальное рассмотрение
- Вдохновляющая мотивация
- Идеализированное влияние
- лидер поощряет творчество среди последователей, побуждает их исследовать новые способы ведения дел и новые возможности для обучения
- лидер поддерживает открытые линии связи, чтобы последователи могли свободно делиться идеями и чтобы лидер мог немедленно признать уникальный вклад каждого
- лидер имеет четкое видение, которое он может транслировать своим последователям, а они так же могут помочь мотивировать своих коллег для достижения этих целей
- лидер служит образцом для подражания, поскольку последователи доверяют лидеру и уважают его, они подражают этому человеку и усваивают его идеалы
Другие предметы Университет Трансформационное лидерство трансформационное лидерство компоненты лидерства командная работа вдохновляющая мотивация интеллектуальная стимуляция индивидуальное рассмотрение идеализированное влияние открытые линии связи творчество в команде лидер как образец мотивация коллег уникальный вклад доверие и уважение лидерство в университете
2025-08-29 02:48:02
Давайте разберем компоненты трансформационного лидерства и их описания. Мы установим соответствие между каждым компонентом и его определением. Для этого мы можем использовать метод сопоставления.
-
Интеллектуальная стимуляция:
Это компонент, который описывает, как лидер поощряет творчество среди последователей, побуждая их исследовать новые способы ведения дел и новые возможности для обучения. Таким образом, это соответствует следующему описанию:
«лидер поощряет творчество среди последователей, побуждает их исследовать новые способы ведения дел и новые возможности для обучения».
-
Индивидуальное рассмотрение:
Этот компонент подразумевает, что лидер поддерживает открытые линии связи, чтобы последователи могли свободно делиться идеями и чтобы лидер мог немедленно признать уникальный вклад каждого. Таким образом, это соответствует следующему описанию:
«лидер поддерживает открытые линии связи, чтобы последователи могли свободно делиться идеями и чтобы лидер мог немедленно признать уникальный вклад каждого».
-
Вдохновляющая мотивация:
Данный компонент описывает, как лидер имеет четкое видение, которое он может транслировать своим последователям, а они также могут помочь мотивировать своих коллег для достижения этих целей. Это соответствует следующему описанию:
«лидер имеет четкое видение, которое он может транслировать своим последователям, а они так же могут помочь мотивировать своих коллег для достижения этих целей».
-
Идеализированное влияние:
Этот компонент говорит о том, что лидер служит образцом для подражания. Поскольку последователи доверяют лидеру и уважают его, они подражают этому человеку и усваивают его идеалы. Это соответствует следующему описанию:
«лидер служит образцом для подражания, поскольку последователи доверяют лидеру и уважают его, они подражают этому человеку и усваивают его идеалы».
Таким образом, мы установили соответствие между компонентами трансформационного лидерства и их описанием:
- Интеллектуальная стимуляция - лидер поощряет творчество среди последователей, побуждает их исследовать новые способы ведения дел и новые возможности для обучения.
- Индивидуальное рассмотрение - лидер поддерживает открытые линии связи, чтобы последователи могли свободно делиться идеями и чтобы лидер мог немедленно признать уникальный вклад каждого.
- Вдохновляющая мотивация - лидер имеет четкое видение, которое он может транслировать своим последователям, а они так же могут помочь мотивировать своих коллег для достижения этих целей.
- Идеализированное влияние - лидер служит образцом для подражания, поскольку последователи доверяют лидеру и уважают его, они подражают этому человеку и усваивают его идеалы.