Похожие вопросы
2025-09-15 14:55:38
Дивизионная организационная структура управления (ОСУ) подразумевает …
- жесткую иерархию подразделений
- жесткое централизованное управление из центра
- создание самостоятельных хозяйственных подразделений
Другие предметы Колледж Организационные структуры управления корпоративные информационные системы колледж управление информацией дивизионная структура иерархия управления централизованное управление хозяйственные подразделения образовательные технологии системы управления информационные технологии в колледже
2025-09-15 14:55:50
Дивизионная организационная структура управления (ОСУ) представляет собой один из подходов к организации управления в компании. Она характеризуется несколькими ключевыми аспектами, которые важно понимать.
- Создание самостоятельных хозяйственных подразделений: В дивизионной структуре организация делится на отдельные дивизионы или подразделения, которые отвечают за определенные продукты, услуги или регионы. Каждое подразделение имеет свою собственную команду и может принимать решения самостоятельно, что позволяет быстро реагировать на изменения рынка.
- Жесткая иерархия подразделений: Хотя дивизионная структура дает определенную автономию, в ней все же присутствует иерархия. Каждый дивизион подчиняется вышестоящим руководителям, что обеспечивает контроль и координацию между различными подразделениями.
- Централизованное управление: В отличие от других структур, таких как матричная, дивизионная структура может включать элементы централизованного управления, особенно в стратегическом планировании и распределении ресурсов. Это позволяет сохранить единую стратегию компании и обеспечить ее выполнение на всех уровнях.
Таким образом, дивизионная организационная структура управления подразумевает создание самостоятельных хозяйственных подразделений, которые функционируют в рамках жесткой иерархии и могут подчиняться централизованным управленческим решениям. Это позволяет компаниям быть более гибкими и эффективными в условиях конкурентной среды.