Похожие вопросы
2025-09-18 22:54:35
Неверно, что к рекомендациям, которые помогут избежать конфликта в коллективе или снизить его интенсивность, относят … (укажите 2 варианта ответа)
- проведение внешней конфликтологической экспертизы внутри конкурентного коллектива
- медиацию как способ возникающих конфликтов
- конфликтологический консалтинг руководителей высшего звена
- отстранение управляющего звена от конфликтной ситуации внутри коллектива
- выявление областей социальной напряженности в организационной структуре
Другие предметы Университет Конфликтология в организации бизнес психологический консалтинг университет конфликтология управление конфликтами медиация в бизнесе экспертиза конфликтов консалтинг для руководителей социальная напряжённость организационная структура снижение конфликтов в коллективе
2025-09-18 22:54:42
Для того чтобы ответить на вопрос о том, какие рекомендации не помогут избежать конфликта в коллективе или снизить его интенсивность, рассмотрим предложенные варианты. Мы ищем два варианта, которые не соответствуют этой цели.
- Проведение внешней конфликтологической экспертизы внутри конкурентного коллектива - это метод, который может помочь выявить проблемы, но сам по себе он не предотвращает конфликты. Экспертиза может лишь предоставить информацию о текущем состоянии, но не решает проблемы напрямую.
- Отстранение управляющего звена от конфликтной ситуации внутри коллектива - это действие, которое может временно уменьшить напряженность, но не решает коренные причины конфликта. Более того, это может привести к недовольству и усилению конфликта в будущем.
Таким образом, правильные ответы на вопрос - это:
- Проведение внешней конфликтологической экспертизы внутри конкурентного коллектива
- Отстранение управляющего звена от конфликтной ситуации внутри коллектива