- edu4cash
- Вопросы
- кадровая отчетность
Задать вопрос
- Предметы
- Русский язык
- Литература
- Математика
- Алгебра
- Геометрия
- Вероятность и статистика
- Информатика
- Окружающий мир
- География
- Биология
- Физика
- Химия
- Обществознание
- История
- Английский язык
- Астрономия
- Физкультура и спорт
- Психология
- ОБЖ
- Немецкий язык
- Французский язык
- Право
- Экономика
- Другие предметы
- Музыка
- Класс
- 1 класс
- 2 класс
- 3 класс
- 4 класс
- 5 класс
- 6 класс
- 7 класс
- 8 класс
- 9 класс
- 10 класс
- 11 класс
- Колледж
- Университет
Вопросы
- Функциональная задача планирования потребностей организации в трудовых ресурсах относится к такому направлению кадровой работы, как кадровое планированиекадровый учет и отчетностьформирование кадровой стратегиирегулирование численности персоналаДругие предметыУниверситетКадровое планированиеНовый10
- В системе управления персоналом … выступает в качестве главного документа, в котором определяются текущие и перспективные потребности организации в трудовых ресурсахдолжностная инструкциятрудовой договорштатное расписаниеправила внутреннего трудового ра...Другие предметыКолледжДокументы в управлении персоналом24
- Оплата сверхурочной работы производится ...за первые два часа - в двойном размере, за последующие часы - в одинарном размереза первые два часа - в одинарном размере, за последующие часы - в двойном размереза первые два часа в полуторном размере, за посл...Другие предметыУниверситетОплата труда и сверхурочная работа31
- Дистанционная работа - это...частое нахождение работника в служебных командировкахработа из дома в связи с отсутствием постоянного рабочего места в офисевыполнение трудовой функции вне стационарного рабочего места с использованием информационно-телекомм...Другие предметыУниверситетДистанционная работа45
