Сопоставьте стили руководства с их характеристиками:
A. Авторитарный стиль руководства
B. Демократический стиль руководства
C. Либеральный стиль руководства
D. Смешанный стиль руководства
E. ориентация руководителя на принцип единоначалия, исключающий добровольное делегирование подчиненным части управленческих функций
F. распределение полномочий, ответственности и инициативы между руководителем и подчиненными
G. ориентация руководителя на принципы популизма, т. е. опору на мнение большинства
H. ориентация руководителя на реализацию различных стилей управления в зависимости от конкретной ситуации

Другие предметы Колледж Стили руководства управление человеческими ресурсами стили руководства авторитарный стиль демократический стиль либеральный стиль смешанный стиль характеристики стилей делегирование полномочий ответственность в управлении принципы управления Новый

Давайте сопоставим стили руководства с их характеристиками. Для этого мы рассмотрим каждый стиль и соответствующую ему характеристику.

1. Авторитарный стиль руководства (A)
   • Характеристика: E - ориентация руководителя на принцип единоначалия, исключающий добровольное делегирование подчиненным части управленческих функций.
2. Демократический стиль руководства (B)
   • Характеристика: G - ориентация руководителя на принципы популизма, т. е. опору на мнение большинства.
3. Либеральный стиль руководства (C)
   • Характеристика: F - распределение полномочий, ответственности и инициативы между руководителем и подчиненными.
4. Смешанный стиль руководства (D)
   • Характеристика: H - ориентация руководителя на реализацию различных стилей управления в зависимости от конкретной ситуации.

Таким образом, мы сопоставили стили руководства с их характеристиками:

• A - E
• B - G
• C - F
• D - H

Это сопоставление помогает лучше понять различные подходы к управлению и их особенности.